Arbeitsbeschreibung
▶︎Nah am Kunden: Du berätst und betreust unsere Kunden des öffentlichen Sektors bei der Neugestaltung und Optimierung der HR-Prozesse mit SAP-Lösungen.
▶︎Hands on: Die Umsetzung der Anforderungen bzw. Anpassungen führst du mittels Customizing durch.
▶︎SAP: Du planst, konzipierst und gestaltest die Architektur hybrider Landschaften mit SAP Human Capital Management und/oder SAP SuccessFactors.
▶︎Serviceorientierung: Beratend und unterstützend stehst du unseren Kunden bei der Roadmap und der Migration auf SAP HCM für S/4HANA zur Seite.
▶︎Vielfältigkeit: Du übernimmst Verantwortung in interessanten und vielfältigen Projekten.
▶︎Sales-Affinität: Bei der Kundenakquise unterstützt du den Vertrieb durch deine Fachexpertise.
Erforderliche Fähigkeiten und Erfahrungen
▶︎TVÖD: Solide Kenntnisse in HR-Prozessen insbesondere des TVÖD und idealerweise Erfahrungen mit hybriden SAP HR-Systemlandschaften bringst du mit.
▶︎Wissensweitergabe: Die Bereitschaft, dein Wissen intern, als auch extern mit unseren Kunden zu teilen und dieses zu schulen.
▶︎Kundenorientierung: Deine Haltung ist geprägt von einer kundenzentrierten Arbeitsweise, einem lernenden Selbstbild und Freude an der Arbeit im Team.
▶︎Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern.
Job Vorteile
▶︎Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen.
▶︎Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten – Familien- und Arbeitsleben – miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist.
▶︎Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung.
▶︎Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein.
▶︎Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus – mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal.
▶︎Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität.
▶︎Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
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